书目详细信息
： 绩效对话101个范例:a guide to progressive discipline & termination
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-111-63417-1:CNY99.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi eng |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 绩效对话101个范例/.(美)保罗·法尔科内(Paul Falcone)著/.史玲玲译 |
| 出版发行项： | 北京:,机械工业出版社:,2020 |
| 载体形态项： | 14,510页:;+24cm |
| 一般附注： | AMACOM美国管理协会HR经典 华章经管 |
| 提要文摘： | 本书涵盖了职场中各类的员工绩效问题，比如绩效不达标、行为不当、不服从命令、性骚扰、旷工等。书中提供大量的合乎法律的纪律与处分程序方案范例，用以帮助读者解决雇员的各类绩效问题。 |
| 并列题名： | 101 sample write-ups for documenting employee performance problems eng |
| 题名主题： | 企业绩效 企业管理 |
| 中图分类： | F272.5 |
| 个人名称等同： | 法尔科内 (美) (Falcone, Paul) 著 |
| 个人名称次要： | 史玲玲 译 |
| 记录来源： | CN XHSD 20210929 |